Pekanbaru, 25 April 2026 — Lembaga Pengkajian Ilmiah dan Informasi (LPII) Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Riau melalui Bagian Sumber Daya Manusia sukses melaksanakan program HARMONI (Human Resource Management & Emotional Intelligence). Kegiatan ini dirancang sebagai pembekalan strategis guna meningkatkan kualitas manajerial serta kapasitas personal para kader organisasi.
Program ini menghadirkan narasumber inspiratif, Livia Octaviani Jufri. Dalam sesi penyampaiannya, beliau memberikan materi yang aplikatif dan berbasis pengalaman nyata, sehingga peserta memperoleh pemahaman yang tidak hanya bersifat teoretis, tetapi juga praktis dalam pengelolaan organisasi.
Melalui pembahasan mengenai manajemen sumber daya manusia dan kecerdasan emosional, peserta dibekali kemampuan untuk membangun komunikasi efektif, meningkatkan kerja sama tim, serta mengembangkan jiwa kepemimpinan yang adaptif di lingkungan organisasi.
Wakil Dekan Bidang Kemahasiswaan, Alumni, dan Kerja Sama FEB UNRI Rendra Wasnury, S.E., M.IB menyampaikan apresiasinya terhadap pelaksanaan kegiatan tersebut. “Program seperti HARMONI sangat relevan dalam membentuk mahasiswa yang tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga matang dalam kepemimpinan, komunikasi, dan pengelolaan organisasi. Ini menjadi bekal penting bagi generasi muda dalam menghadapi tantangan masa depan."
Dekan FEB UNRI Dr. Hj. Alvi Furwanti Alwie, S.E., M.M., memberikan dukungan penuh terhadap kegiatan pengembangan kapasitas mahasiswa. “Kami mendorong organisasi mahasiswa untuk terus menghadirkan program yang membangun karakter, kompetensi, dan integritas. HARMONI merupakan langkah nyata dalam mencetak pemimpin muda yang siap bersaing serta mampu membawa perubahan positif,” ungkap Dr. Alvi.
Kegiatan yang diikuti oleh seluruh anggota LPII FEB UNRI ini berlangsung dengan penuh antusiasme. Program HARMONI diharapkan mampu mencetak pemimpin organisasi yang handal, visioner, dan berintegritas.
Selain itu, output utama yang ingin dicapai dari kegiatan ini adalah terciptanya lingkungan kerja yang solid, suportif, profesional, serta menjunjung tinggi nilai-nilai integritas bagi seluruh elemen lembaga.
LPII FEB UNRI menunjukkan komitmennya dalam membangun kualitas sumber daya manusia organisasi sebagai fondasi utama dalam mewujudkan lembaga mahasiswa yang progresif, unggul, dan berdaya saing.
